Chính sách bảo hiểm xã hội và các vấn đề liên quan đến đời sống dân cư đang nhận được sự quan tâm rộng rãi. Một trong những chính sách nổi bật gần đây là mức hưởng trợ cấp thai sản mới nhất theo Luật Bảo hiểm xã hội. Cụ thể, mức trợ cấp một lần khi sinh con, nhận con do nhờ mang thai hộ hoặc nhận nuôi con nuôi dưới 6 tháng tuổi sẽ được tính bằng 2 lần mức tham chiếu tại tháng lao động nữ sinh con, nhận con do nhờ mang thai hộ, nhận nuôi con nuôi. Hiện tại, mức tham chiếu được xác định bằng lương cơ sở, tương ứng với 2,34 triệu đồng/tháng. Ngoài ra, trợ cấp thai sản hằng tháng sẽ bằng 100% bình quân tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc của 6 tháng gần nhất trước khi nghỉ việc hưởng thai sản.

Trong lĩnh vực kinh doanh, một số doanh nghiệp đang phải giải trình về biến động giá cổ phiếu của mình. Công ty cổ phần đầu tư LDG (LDG) vừa gửi Sở Giao dịch chứng khoán TP.HCM (HoSE) giải trình về việc giá cổ phiếu tăng trần 5 phiên liên tiếp. Đại diện LDG cho biết hoạt động kinh doanh của công ty vẫn diễn ra bình thường và không có biến động bất thường nào ảnh hưởng đến giá cổ phiếu. Thông tin này nhằm cung cấp sự minh bạch và giải đáp thắc mắc về sự tăng trưởng nóng của cổ phiếu LDG trên thị trường chứng khoán.

Công ty cổ phần Vận tải biển Sài Gòn cũng là một cái tên nổi bật trong tuần này, nhưng không phải vì thành tích kinh doanh khả quan mà do bị phạt vì vi phạm quy định về công bố thông tin. Thanh tra Ủy ban Chứng khoán Nhà nước đã quyết định xử phạt vi phạm hành chính đối với doanh nghiệp này với số tiền 92,5 triệu đồng. Nguyên nhân là Công ty cổ phần Vận tải biển Sài Gòn đã không công bố thông tin phải công bố theo quy định, vi phạm các quy định trong lĩnh vực chứng khoán và thị trường chứng khoán.

Nhiệm vụ của cấp xã trong quản lý đê điều và phòng chống thiên tai cũng là một nội dung quan trọng được cập nhật gần đây. Trong khuôn khổ việc thực hiện mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, các nhiệm vụ phòng, chống thiên tai đã được chuyển hoàn toàn từ cấp huyện cho cấp xã. UBND cấp xã sẽ tập trung thực hiện 12 nhiệm vụ, bao gồm tổ chức phổ biến, tuyên truyền, giáo dục pháp luật về đê điều, phòng, chống thiên tai. Điều này thể hiện sự phân cấp và giao trách nhiệm rõ ràng hơn cho cấp xã trong công tác phòng chống thiên tai và quản lý đê điều.

Đặc biệt, nhiều phường, xã tại TP.HCM đã thông báo việc lập danh sách phụ nữ sinh hai con dưới 35 tuổi để hưởng trợ cấp. Chính sách này đang được triển khai nhằm hỗ trợ và khuyến khích các cặp vợ chồng sinh con trong độ tuổi trẻ. Danh sách này sẽ là cơ sở để thực hiện việc chi trả trợ cấp theo quy định mới nhất.

Chủ Hộ Kinh Doanh Được Ghi Nhận Thời Gian Đóng Bảo Hiểm Xã Hội Bắt Buộc Từ 1.7.2025

Từ ngày 1.7.2025, chủ hộ của hộ kinh doanh có đăng ký kinh doanh và nộp thuế theo phương pháp kê khai sẽ thuộc diện tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc. Chính sách này cũng sẽ áp dụng đối với chủ hộ của hộ kinh doanh có đăng ký kinh doanh còn lại nhưng từ ngày 01.07.2029. Nghị định số 158/2025/NĐ-CP ngày 25.06.2025 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật BHXH về BHXH bắt buộc đã đưa ra quy định này.

Chính sách mới này tạo cơ hội giúp các chủ hộ kinh doanh được tiếp cận và thụ hưởng các chế độ an sinh xã hội bền vững như: Hưu trí, ốm đau, thai sản,… tương tự như người lao động làm việc theo hợp đồng lao động. Mức đóng thấp nhất là 585.000 đồng/tháng (tại thời điểm tháng 7.2025). Theo đó, mức đóng hằng tháng tính theo tỉ lệ % tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bắt buộc, bằng 3% vào quỹ ốm đau và thai sản, 22% vào quỹ hưu trí và tử tuất.

Chủ hộ kinh doanh được lựa chọn tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bắt buộc nhưng thấp nhất bằng mức tham chiếu và cao nhất bằng 20 lần mức tham chiếu tại thời điểm đóng; mức tham chiếu hiện nay bằng mức lương cơ sở (2.340.000 đồng/tháng). Vì vậy, mức đóng hiện tại của chủ hộ, cụ thể: Mức đóng BHXH bắt buộc thấp nhất là 585.000 đồng/tháng (25% x 2.340.000 đồng/tháng). Mức đóng BHXH bắt buộc cao nhất hiện nay là 11.700.000 đồng/tháng (25% x 20 lần x 2.340.000 đồng/tháng). Mức đóng BHXH bắt buộc của chủ hộ KDCT sẽ thay đổi tùy theo mức tham chiếu (tại thời điểm tháng 7.2025 mức tham chiếu bằng mức lương cơ sở).

Về phương thức đóng, chủ hộ có thể lựa chọn phương thức đóng linh hoạt hằng tháng, 3 tháng hoặc 6 tháng một lần tùy theo nhu cầu. Quyền lợi BHXH đối với chủ hộ KDCT đã có quá trình đóng BHXH bắt buộc được giải quyết đảm bảo đúng quy định.

Theo Nghị quyết số 78/2025/UBTVQH15 ngày 19.05.2025 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội về việc ghi nhận thời gian đóng BHXH bắt buộc của chủ hộ kinh doanh đã tham gia trước ngày Luật BHXH số 41/2024/QH15 có hiệu lực thi hành (trước ngày 01.07.2025), quy định như sau: Ghi nhận thời gian chủ hộ kinh doanh đã đóng BHXH bắt buộc trước ngày 1.7.2025 để làm căn cứ giải quyết chế độ BHXH theo quy định của pháp luật về BHXH.

Dự kiến, trên cả nước sẽ có khoảng 3.539 chủ hộ KDCT thuộc diện được ghi nhận thời gian đã đóng BHXH bắt buộc để làm căn cứ giải quyết chế độ BHXH theo quy định của pháp luật về BHXH.